Conseils pour rénover un bureau

renover un bureau

Avez-vous comme projet de rénover vos bureaux professionnels ? Vous avez sans doute déjà une idée en tête pour aménager les espaces de travail. En effet, pour offrir un bureau fonctionnel et un environnement de travail propice à vos salariés, tout repose sur un bon agencement, qu’il soit question de bureaux en open space ou de bureaux individuels.

 

Bien définir le projet

Aménager des bureaux ne tend pas forcément vers un même objectif pour les entreprises. Dans certains cas, il faut juste donner un coup de peinture pour redonner vie aux locaux. Dans d’autres, les travaux ont pour objectif d’améliorer le confort sonore. Ils peuvent également être réalisés dans le but d’optimiser l’espace de travail et permettre ainsi aux salariés de travailler plus confortablement tout en obtenant un gain de place.

Les légères modifications peuvent être réalisées rapidement. Parfois, une actualisation de la décoration est suffisante pour améliorer l’aspect des bureaux. Ne sous-estimez jamais l’importance du mobilier pour aménager un espace. En revanche, pour des travaux complets d’aménagement de bureau, faire appel à un professionnel sera indispensable.

 

Que fait le professionnel de rénovation ?

Pour rénover son bureau, l’intervention d’un décorateur ou d’un architecte est fortement conseillée. Tout d’abord, il faut savoir que les travaux de rénovation sont soumis à des normes légales. Un professionnel les connaît sur le bout des doigts et saura en tenir compte lorsqu’il vous aidera avec votre projet d’aménager votre bureau. Non seulement il est au courant des normes qui s’imposent en matière de travaux, mais également de celles réclamées par le Code du travail.

Par ailleurs, le professionnel saura concilier la pratique et l’esthétique. Il est le mieux placé pour définir l’installation du système électrique, mais saura en même temps comment aménager les salles pour éviter que les circuits ne gâchent la vue.

Conscient que le confort des salariés est le plus important lorsqu’il est question d’aménager un espace de travail, il favorisera la pénétration de la lumière naturelle dans le bureau professionnel. De plus, il vous proposera les meilleurs choix de couleurs pour stimuler la créativité et la bonne humeur de vos employés. Pour des bureaux en open space, il peut par exemple conseiller l’installation de cloisons fixes ou mobiles, selon les besoins de chacun.

 

Créer un espace convivial

Les salariés passent le plus clair de leur temps dans les bureaux. C’est donc en quelque sorte leur second « chez-soi ». Les grandes entreprises sont déjà conscientes que c’est en motivant leurs équipes qu’elles sont susceptibles d’accroître leur rendement et leurs profits. L’un des meilleurs moyens de renforcer le sentiment d’appartenance du salarié, c’est en lui permettant de travailler dans un cadre agréable. Si tout est bien agencé, il règnera une ambiance de travail positive au travail.

 

Estimer le coût du projet

Aménager les bureaux est certes un projet fantastique, mais c’est aussi un projet qui engendre des coûts. De ce fait, si vous voulez le réussir, vous devez disposer de la somme nécessaire à investir à cette fin. Pour vous donner une idée du coût des rénovations, on vous a établi une liste de référence :

  • Pour une rénovation simple incluant la repeinte, les travaux de sécurité mineurs ou encore la pose de moquette, comptez entre 200 à 450€ le mètre carré.
  • Pour des travaux de rénovation lourde qui incluent l’électricité, la décoration et les dispositifs de sécurité, prévoyez un budget moyen de 550 à 1 000€ le mètre carré.

Si vous sollicitez l’aide d’un architecte, sachez que son salaire équivaut à 10% du coût des travaux. De plus, ces tarifs ne prennent pas en compte le remplacement des équipements technologiques s’ils font partie de votre projet de rénovation.

Quoi qu’il en soit, il est important de confier le projet à un professionnel accrédité. Non seulement, c’est un gage de qualité, mais aussi de sûreté car vous pourrez plus facilement obtenir une réponse favorable en cas de réclamations.

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